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La cooperativa del manifesto vuole perseguire la massima trasparenza dei propri conti, sia verso i propri soci che verso i lettori.

In questa pagina una sintesi delle informazioni principali sullo stato economico della cooperativa.

Il nuovo manifesto società cooperativa editrice è una cooperativa giornalistica a mutualità prevalente: i dipendenti (sia giornalisti che poligrafici) sono soci della cooperativa e partecipano direttamente all’elezione delle cariche sociali (consiglio di amministrazione) e del direttore del giornale secondo il principio una testa, un voto.

Per statuto la cooperativa è autogestita dai soci e non ha scopo di lucro: tutti gli eventuali utili rimangono all’interno della cooperativa.

Dal luglio del 2016 la testata è tornata proprietà al 100% della cooperativa editrice.

Le quote sociali sono distribuite in modo omogeneo tra tutti i soci, in modo da poter esercitare una proprietà e una gestione autenticamente collettiva della cooperativa.

Nessun socio può esercitare atttività in altre società che esercitano in proprio imprese identiche o affini a quella esercitata dalla cooperativa né può possedere e/o detenere partecipazioni sociali in altre cooperative che abbiano chiesto l’ammissione ai contributi previsti dal decreto legislativo 70/2017 e successive modificazioni.

Tutti i dipendenti sono assunti a tempo indeterminato secondo i contratti nazionali Fnsi-Fieg per i giornalisti e poligrafici per il personale tecnico-amministrativo.

il manifesto fruisce dei contributi diretti editoria L. 198/2016 e d.lgs 70/2017 (ex L. 250/90).

il manifesto è iscritto nel registro speciale dei marchi storici presso il Mise.

 

I bilanci

2020

  • Il bilancio chiuso al 31/12/2020 è stato approvato dai soci della cooperativa il 1 luglio 2021.

Si è chiuso con un utile ante imposte di 712.173 euro e un utile post imposte di 578.131 euro. Il valore della produzione è stato di 7.779.044 euro, di cui contributi editoria pari a 3.075.252 lordi. Guarda le tabelle.

Bilancio di genere 2020

Anche quest’anno la relazione degli amministratori ai soci stila un bilancio di genere (proposto ancora in via sperimentale).

Al 31 dicembre 2020, la ripartizione per genere dei dipendenti della cooperativa è di 28 maschi e 28 femmine.

Il “gender pay gap” (GPG) complessivo, che storicamente è stato tendente a zero, nel 2020 purtroppo è risultato di 8.200 euro (-15,3%) per effetto delle dimissioni di una dipendente e di due assunzioni maschili (media italiana -5,3%, media Ue -14,1%, fonte: Eurostat 2019).

Il costo aziendale mediano di ogni dipendente, infatti, è pari a 53.500 euro per gli uomini e 45.300 per le donne. Anche il costo medio, che storicamente ha visto il sostanziale equilibrio tra i generi, nel 2020 è risultato leggermente a favore dei dipendenti uomini (46.642 euro) rispetto alle dipendenti donne (43.700 euro, -6,3% rispetto agli uomini). Tale divario sarà assorbito in futuro con la naturale progressione di carriera delle nuove assunte, in maggioranza rispetto agli assunti uomini (3 praticanti giornaliste donne rispetto a 1 praticante uomo), oltre che per la presenza di figure di collaboratori soci in prevalenza donne.

Da notare, però, che a parità di inquadramento contrattuale non c’è nessun divario salariale tra i dipendenti di diverso sesso con le medesime mansioni.

La sostanziale parità delle retribuzioni a prescindere dall’inquadramento contrattuale adottata come scelta politica dalla cooperativa si rispecchia nei vari contratti stipulati. Relativamente alle due grandi macroaree contrattuali, infatti, il costo aziendale medio dei giornalisti è pari a 46.090 euro mentre quello dei poligrafici è di 42.655 euro. I due dipendenti part-time, entrambi giornalisti, sono una donna e un uomo.

In particolare, infine, si evidenzia che il desk centrale è composto da 2 caporedattrici e 3 caporedattori, mentre la direzione è affidata a 1 donna e 1 uomo, eletti dai soci della cooperativa secondo lo statuto. Il consiglio di amministrazione è invece composto da 4 uomini e 1 donna. Il collegio sindacale effettivo da due uomini e una donna.

2019

  • Il bilancio chiuso al 31/12/2019 è stato approvato dai soci della cooperativa il 1 luglio 2020.

Si è chiuso con un utile ante imposte di 587.311 euro e un utile post imposte di 550.463 euro. Il valore della produzione è stato di 7.348.865 euro, di cui contributi editoria pari a 3.057.482 lordi. Guarda le tabelle.

Bilancio di genere 2019

Per la prima volta, la relazione degli amministratori ai soci stila un bilancio di genere (proposto ancora in via sperimentale).

Al 31 dicembre 2019, la ripartizione per genere dei dipendenti della cooperativa è di 26 maschi e 29 femmine. Il “gender pay gap” (GPG) è sostanzialmente pari a zero (media italiana -5%, media Ue – 16%, fonte: Eurostat 2019) in quanto il costo aziendale mediano di ogni dipendente è identico per uomini e donne, intorno ai 53.500 euro.

Il costo medio invece è a favore delle dipendenti donne (49.430 euro contro i 46.450 dei dipendenti uomini).

L’età media dei dipendenti della cooperativa è di 54,5 anni (donne 53, uomini 56).

La sostanziale parità delle retribuzioni a prescindere dall’inquadramento contrattuale adottata come scelta politica dalla cooperativa si rispecchia anche nel costo aziendale medio dei giornalisti pari a 46.150 euro, mentre dei poligrafici è di 43.126 euro.

In particolare, si evidenzia che il desk centrale è composto da 2 caporedattrici e 3 caporedattori, mentre la direzione è affidata a 1 donna e 1 uomo, eletti dai soci della cooperativa secondo lo statuto. Il consiglio di amministrazione è invece composto da 4 uomini e 1 donna. Il collegio sindacale effettivo da due uomini e una donna.

2018

  • Il bilancio chiuso al 31/12/2018 è stato approvato dai soci della cooperativa il 28 giugno 2019. Guarda le tabelle.

Si è chiuso con un utile ante imposte di 337.298 euro e un utile post imposte di 295.975 euro. Il valore della produzione è stato di 7.677.641 euro, di cui contributi editoria pari a 3.014.188 lordi.

2017

  • Il bilancio chiuso al 31/12/2017 è stato approvato dai soci della cooperativa il 27 giugno 2018. Guarda le tabelle.

Si è chiuso con un utile ante imposte di 573.429 euro e un utile post imposte di 397.308 euro. Il valore della produzione è stato di 7.848.752 euro, di cui contributi editoria pari a 3.286.605 lordi.

2016

  • Il bilancio chiuso al 31/12/2016 è stato approvato dai soci della cooperativa il 5 luglio 2017. Guarda le tabelle.

Si è chiuso con un utile ante imposte di 414.341 euro e un utile post imposte di 343.289. Il valore della produzione è stato di 6.895.383 euro, di cui contributi editoria pari a 2.197.607 euro lordi.

2015

  • Il bilancio chiuso al 31/12/2015 è stato approvato dai soci della cooperativa il 5 luglio 2016. Guarda le tabelle.

Si è chiuso con un utile ante imposte di 631.116 euro e un utile post imposte di 515.332 euro. Il valore della produzione è stato di 7.065.184 euro, di cui contributi editoria pari a 2.065.592 euro lordi.

2014

  • Il bilancio chiuso al 31/12/2014 è stato approvato dai soci della cooperativa il 2 luglio 2015. Guarda le tabelle.

Si è chiuso con un utile ante imposte di 347.571 euro e un utile post imposte di 206.057 euro. Il valore della produzione è stato di 6.669.579 euro, di cui contributi editoria pari a 1.982.005 euro lordi.

2013

  • Il bilancio chiuso al 31/12/2013 è stato approvato dai soci della cooperativa il 24 giugno 2014. Guarda le tabelle.

Si è chiuso con un utile ante imposte di 63.670 euro e una perdita post imposte di -3.407 euro. Il valore della produzione è stato di 6.071.185 euro, di cui contributi editoria pari a 592.629 euro lordi.

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